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法改正
申込締切日 まで
2023年2月24日(金)
14:00~16:00

2022年10月の育児・介護休業法の改正により、「産後パパ育休制度(出生時育児休業制度)」が創設されました。
育休取得推進への社会的要請が加速する中、育休取得が制約にならない環境整備が重要となっています。
今回のセミナーでは、法改正の背景や概要とともに、育休取得者だけでなく、すべての従業員がワーク・ライフ・バランスのとれた働き方を実現できる職場づくりのポイントを実務経験豊富な講師が分かり易くお話します。
なお、定員になり次第締め切らせていただきます。お早めにお申込みください。
社会保険労務士法人 ワーク・イノベーション 代表社員
| 日時 |
2023年2月24日(金)
14:00~16:00(開場 13:30)
申込受付期間:~2023年2月17日(金) |
|---|---|
| 主催者情報 | 三井住友海上経営サポートセンター |
| 参加費 | 無料 |
| 定員 |
0名
1社2名様までに限らせていただきます |
| 対象 | 中堅・中小企業の経営層、人事ご担当の方等 ※経営コンサルタント、士業、個人の方のご参加はご遠慮ください。 |
| 申込方法 | 事前登録制・Web申込 ※同業にあたるお立場の方、個人の方、その他弊社の判断により、セミナーへのご参加をご遠慮いただく場合がございます。その場合の理由等については、ご説明いたしかねますので予めご了承ください。 ※ご登録いただいたお客さまの情報は、弊社ならびに弊社グループが今後開催するセミナーのご案内や当セミナーに関連する保険商品・サービス等のご案内のために利用させていただくことがあります。また、お申込み内容をセミナー講師にお知らせすることがあります。 |
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法改正
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2026年5月26日 14:00~16:00

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